实习生招聘

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销售经理

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岗位职责：
1、领导和支持团队达成总体业绩目标
2、领导和指导团队拓展新客户
3、负责团队成员的管理、辅导和培训
4、开发新区域和新客户的业务机会
5、审核关键项目/客户的项目方案、报价、协议和合同
6、监管服务全过程符合公司政策和部门流程要求
7、获得客户对于服务的反馈意见以持续改进协助部门的市场和商务拓展事务
8、每周拜访客户数不低于9家，团队新增不重复联系人每月不低于50个

任职要求：
1、大学专科及以上要求，专业不限；
2、至少2年销售或客户服务经验，有检测销售行业经验者优先；
3、善于沟通，有良好的团队合作精神；
4、抗压能力强；
5、适应出差。

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销售专员

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岗位职责：

1、联系客户和推广业务，通过电话、拜访、研讨会，展会等多种方式
2、进行与客户之间的销售谈判，在服务范围，价格，服务周期等方面
3、初审并解答客户询问/需求中的技术可行性
4、理解客户需求并与技术支持和客服人员沟通
5、参与编制技术方案
6、监控订单的进展过程，如遇问题负责与客户沟通
7、获得客户对于服务的反馈意见以持续改进
8、每周拜访客户数不低于9家，每月新增联系人不低于40人
9、实现业绩目标

任职要求：
1、大学专科及以上要求，专业不限；
2、有检测销售行业经验者优先；
3、善于沟通，有良好的团队合作精神；
4、抗压能力强；
5、适应出差。